Sociální zabezpečení – potvrzení o úhrnu vyměřovacích základů
Ing. Růžena Klímová
Zaměstnavatel je povinen podle § 15a zákona č. 589/1992 Sb. vystavit zaměstnanci do 8 dnů od podání žádosti potvrzení o úhrnu vyměřovacích základů na sociální zabezpečení za kalendářní rok, z nichž bylo sraženo pojistné. Pokud zaměstnavatel zjistí, že v tomto potvrzení uvedl nesprávné údaje, je povinen neprodleně vydat zaměstnanci nové potvrzení.
Potvrzení o úhrnu vyměřovacích základů se vystavuje pro účely placení pojistného v daném kalendářním roce. Vyměřovací základ zaměstnance je tvořen součtem vyměřovacích základů zaměstnance zjištěných v kalendářním roce, za který se maximální vyměřovací základ zjišťuje.
Částka pojistného zaplaceného zaměstnancem…